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Le style personnel de Monsieur Morieux Loïc : Entraîneur

Loic Morieux est une personne clé dans le travail en équipe. Tourné vers les autres, il possède une capacité certaine à créer et développer les liens. Développer son réseau est par exemple une activité dans laquelle il excelle. C'est un animateur qui sait à la fois impulser une dynamique et se montrer très présent pour épauler ses collègues. Il est résolument un "team player" qui se soucie du collectif. Réaliser un projet seul a peu de sens pour lui, c'est sur la sphère relationnelle qu'il s'épanouit et crée une réelle différence.

Ses comportements privilégiés

INFLUENCER : Diriger Développer des relations Fedérer COOPERER : Communiquer avec tact Travailler en équipe Soutenir les autres REFLECHIR : Developper une vision Anticiper les obstacles Innover AGIR : Perfectionner et contrôler Entreprendre Planifier et organiser RESSENTIR : Partager son enthousiasme Gérer le stress Faire preuve de réactivité

Ses points forts

Dans sa relation avec les autres : Il s'affirme facilement dans ses relations, donne le cap. Il cherche à faire passer ses idées, provoquer l'adhésion. Il est sûr de ses décisions, et attaché à tenir sa ligne de conduite. Dans sa manière de travailler : Il est attaché à ses repères, privilégie la continuité à la rupture. Il est réfléchi, aborde les problèmes sous le versant conceptuel. Il privilégie les méthodes existantes, qui ont déjà été éprouvées. Dans sa gestion des émotions : Il dégage de l'enthousiasme, voit les choses positivement. Il exprime ses ressentis, communique facilement avec les autres. Il est réactif, possède une énergie forte et un sens de l'urgence. Talent tags #Affirmé #Engageant #Confiant #Collaboratif #Hyperactif #Curieux #Conventionnel #Prudent #Flexible #Enthousiaste #Dynamisant Domaines d'amélioration Il devrait être davantage ouvert aux nouvelles approches et méthodes de travail. S'il s'attachait à adopter un regard plus objectif, il aurait sans doute tendance à moins s'illusionner, en particulier lorsqu'il a des décisions importantes à prendre. Il pourrait laisser plus de place aux autres, éviter d'intervenir dans chaque prise de décision.